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姓名：吴海琴优才测评高级顾问，东方静心书院院长，国家心理咨询师，、美国西北理工大学EMBA班心智模式教练。企业战略压力预防与行为训练督导，EAP员工关系专家。研究经验曾任上市公司高管，具有十余年的管理、咨

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吴海琴优才测评高级顾问，东方静心书院院长，国家心理咨询师，、美国西北理工大学EMBA班心智模式教练。企业战略压力预防与行为训练督导，EAP员工关系专家。研究经验曾任上市公司高管，具有十余年的管理、咨

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吴海琴优才测评高级顾问，东方静心书院院长，国家心理咨询师，、美国西北理工大学EMBA班心智模式教练。企业战略压力预防与行为训练督导，EAP员工关系专家。研究经验曾任上市公司高管，具有十余年的管理、咨

,优才测评高级顾问，东方静心书院院长，国家心理咨询师，、美国西北理工大学EMBA班心智模式教练。企业战略压力预防与行为训练督导，EAP员工关系专家。

研究经验
曾任上市公司高管，具有十余年的管理、咨询与培训经验，多年来一直致力于心智模式、压力与情绪应对模式的探索和研究。作为国内“心理学在企业管理中的应用”领域的优秀应用实践者，基于自身对管理心理学、才能测评研究、情绪疗愈、完形疗法、家庭与组织系统排列、人力资源管理、心智模式等领域的深入理解及研究，把心理学和管理实践结合起来，建构与发展中高层领导力心智模式。

研究领域
心智模式、战略压力与情绪管理、EAP员工关系建立与应用、深度情绪疗愈、企业认知行为训练。

授课风格
课程结合管理学、心理学、人力资源管理及行为科学等相关知识和原理，更多地从“人本”及“本我”角度出发，视角独特、新颖；在培训过程中，深入运用认知心理学辅助设计课程体系，最有效地帮助学员学习从认知层面快速转化为行为层面；结合讲授案例研析现场测评声像视听小组讨论现场游戏心理体验等授课方式，深入浅出，生动、互动，极富激情、亲和力、感染力和影响力。,优才测评高级顾问，东方静心书院院长，国家心理咨询师，、美国西北理工大学EMBA班心智模式教练。企业战略压力预防与行为训练督导，EAP员工关系专家。研究经验曾任上市公司高管，具有十余年的管理、咨询与培训经验，多年来一直致力于心智模式、压力与情绪应对模式的探索和研究。作为国内“心理学在企业管理中的应用”领域的优秀应用实践者，基于自身对管理心理学、才能测评研究、情绪疗...
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吴海琴优才测评高级顾问，东方静心书院院长，国家心理咨询师，、美国西北理工大学EMBA班心智模式教练。企业战略压力预防与行为训练督导，EAP员工关系专家。研究经验曾任上市公司高管，具有十余年的管理、咨经纪人吴海琴优才测评高级顾问，东方静心书院院长，国家心理咨询师，、美国西北理工大学EMBA班心智模式教练。企业战略压力预防与行为训练督导，EAP员工关系专家。研究经验曾任上市公司高管，具有十余年的管理、咨经纪公司吴海琴优才测评高级顾问，东方静心书院院长，国家心理咨询师，、美国西北理工大学EMBA班心智模式教练。企业战略压力预防与行为训练督导，EAP员工关系专家。研究经验曾任上市公司高管，具有十余年的管理、咨联系方式吴海琴优才测评高级顾问，东方静心书院院长，国家心理咨询师，、美国西北理工大学EMBA班心智模式教练。企业战略压力预防与行为训练督导，EAP员工关系专家。研究经验曾任上市公司高管，具有十余年的管理、咨商演报价